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曝西南民族大学数十位老师校门口拉横幅“讨薪” 疑因薪酬计算方式引不满

来源: 编辑:网络 时间:2020-12-31
导读: “是什么样的过分行为,能够把一群高校老师逼到举横幅喊口号,寒风里彻底放弃知识分子的体面?”一名西南民族大学在校学生向天目新闻爆料,12月29日,西南民族大学疑似数十位老师在校门口齐声高喊"学校不公 还我绩效”,引发广泛关注。当天,该事件登上

图片由受采访者提供

  “是什么样的过分行为,能够把一群高校老师逼到举横幅喊口号,寒风里彻底放弃知识分子的体面?”一名西南民族大学在校学生向天目新闻爆料,2020年12月29日,西南民族大学疑似数十位老师在校门口齐声高喊"学校不公 还我绩效”,引发广泛关注。

  当天,该事件登上微博热搜3小时后,很多声援账号纷纷删帖。

西南民族大学老师在南天门维权 图片由受采访者提供

  寒风中维权 到手只有8元年终奖?

  12月30日,记者从西南民族大学多名老师、学生处确认“高校老师拉横幅讨薪”事件属实。

  据了解,12月29日中午11:30左右,数十位西南民族大学老师拉着“西南民族大学绩效不公,还我绩效”字样的横幅,在西南民族大学航空港校区齐声高喊“学校不公 还我绩效”。

  据知情人士透露,最近该校一学院公布了工资表格让大家核对,大部分授课教师看到各岗位的具体薪资,认为薪酬计算“重行政轻教学”,由此引发不满。

  记者多方了解到,公示的薪资表显示,部分行政岗拿的工资高于科教岗老师,比如行政岗的十级办事员年终绩效奖金比四级教授多1万多元;今年年终绩效奖金还被扣了两年的养老保险费,西南民族大学老师纷纷表示,年终绩效奖金所剩无几。一名教授称“到手只有8元”,有些年轻老师年终绩效奖金不足抵扣,存在倒欠情况。

  一名西南民族大学的中级职称老师向记者反映,她扣了2万多养老保险,属于年终绩效奖金被倒扣那类,另外今年绩效改革,课时费被改作绩效奖金发放后,“在课时量相同的情况下,今年的收入确实明显少于去年。”

学生在微博中的留言

  校方介入 将邀请第三方机构评估绩效分配方案

  该校大二学生张凯去图书馆的路上看到了这一幕。他告诉记者,学校保卫处在现场拉了警戒线,“大约半小时后,老师们散了,据说是校领导请老师们坐下来谈。”

  学生王禹洲在微博中留言,表示能理解老师的辛苦付出,“学校排课比较紧凑,有些老师12点在武侯校区下课,坐一个多小时校车赶到航空港校区紧接着上13:30的课,曾看到老师中午买饭团蹲在教室门口吃。一名大二学生称,“举横幅的老师里有我的大学英语老师。上了她一个学期课,符合我对英语老师的一切理解,精致,漂亮,温柔,说话轻声细语。我看着她穿着黑色大衣在南天门下举着横幅喊,突然就很难过。”

  记者了解到,目前该校薪酬分配采用的是2019年12月版的《西南民族大学绩效工资实施办法》。目前学校已经通知召开会议,由于处于期末考试周,校方还没给出最终处理结果。

  针对老师的质疑,校方已经答应老师“邀请第三方机构评估绩效分配方案”的诉求,并称如果评估后绩效分配方案确实不妥,明年会对教学岗老师进行补偿结算。

  记者将继续关注事件进展。(应采访对象要求,文中人物均为化名。)

责任编辑:网络

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